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統(tǒng)計局主要負責什么

統(tǒng)計局的工作內(nèi)容及職責：

1.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)統(tǒng)計工作的法律、法規(guī)，制定全區(qū)統(tǒng)計工作實施意見、統(tǒng)計工作現(xiàn)代化建設(shè)規(guī)劃、統(tǒng)計調(diào)查計劃和統(tǒng)計調(diào)查方案，組織領(lǐng)導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)沿灘區(qū)境內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各企事業(yè)單位的統(tǒng)計和國民經(jīng)濟核算工作，監(jiān)督檢查統(tǒng)計法律、法規(guī)的實施。

2.根據(jù)宏觀管理和科學(xué)決策的要求，建立健全國民經(jīng)濟核算體系和統(tǒng)計指標體系，執(zhí)行全國統(tǒng)一的基本統(tǒng)計報表制度，執(zhí)行國家統(tǒng)計標準，完成國家統(tǒng)計任務(wù)，管理全區(qū)統(tǒng)計調(diào)查項目，審批各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的統(tǒng)計調(diào)查計劃、調(diào)查方案，管理各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門制發(fā)的統(tǒng)計調(diào)查表。

3.組織有關(guān)部門完成人口、工業(yè)、農(nóng)業(yè)第三產(chǎn)業(yè)和基本單位等重大的國情國力普查和專項調(diào)查，搜集、整理、提供全區(qū)的基本統(tǒng)計資料，并對全區(qū)國民經(jīng)濟、社會發(fā)展和科技進步情況進行統(tǒng)計分析、統(tǒng)計預(yù)測和統(tǒng)計監(jiān)督，向區(qū)委、區(qū)政府及有關(guān)部門提供統(tǒng)計信息和咨詢建議。

4.定期發(fā)布全區(qū)國民經(jīng)濟忽然社會發(fā)展情況的統(tǒng)計信息，統(tǒng)一核定、管理和提供全區(qū)性的基本統(tǒng)計數(shù)字，積極開展信息咨詢服務(wù)工作。

5.加強統(tǒng)計信息自動化系統(tǒng)建設(shè)，建立健全統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫體系，執(zhí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫網(wǎng)絡(luò)的基本標準和運行規(guī)則，推進統(tǒng)計計算手段、傳輸設(shè)備現(xiàn)代化。

6.加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo)，加強對區(qū)級各部門和企事業(yè)單位組織統(tǒng)計工作的指導(dǎo)，加強統(tǒng)計基礎(chǔ)規(guī)范化工作，開展基本單位統(tǒng)計登記及年檢工作，督促檢查指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各企事業(yè)單位建立原始記錄、統(tǒng)計臺帳，健全統(tǒng)計資料的審核、交接、檔案和保密等管理制度。

7.開展統(tǒng)計人員崗位知識培訓(xùn)，按照職改部門的統(tǒng)一要求，組織實施統(tǒng)計專業(yè)中初級職務(wù)資格考試的有關(guān)工作;加強統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育、統(tǒng)計學(xué)歷教育和統(tǒng)計系統(tǒng)公務(wù)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

為什么統(tǒng)計員工資那么低

第一點，統(tǒng)計員的學(xué)歷有些尷尬。

車間統(tǒng)計員的學(xué)歷一般為中專，或者高中畢業(yè)，在這個重視學(xué)歷的企業(yè)當中，她們難以應(yīng)聘上更好的工作崗位。同等學(xué)歷的男性，很多人會選擇在車間生產(chǎn)線上工作，當一名技術(shù)工人，這樣能獲得不菲的收入。但是這些女孩子不愿意在這樣的崗位上工作，她們寧可選擇工資少一點的崗位，也不想成為車間工人。于是，車間統(tǒng)計員就成了她們比較好的選擇。

第二點，工作環(huán)境相對較好。

與車間工人不同，車間統(tǒng)計員都有辦公室。在辦公室里工作，冬天不冷，夏天不熱，工作環(huán)境相對來說很舒適。最重要的是，辦公室要比車間干凈的多。女孩子都是很愛美愛干凈的，考慮到這一點，車間統(tǒng)計員是首選。

第三點，時間相對來說比較自由。

車間統(tǒng)計員都是白班制，即只需要白天上班八個小時就可以。而車間員工，不是兩班倒就是三班倒，即便不倒班，也經(jīng)常出現(xiàn)加班的情況。

車間統(tǒng)計員就相對比較輕松了，她們按時上下班，其余的時間不用工作。而且，如果家里有點什么事情，也比較容易請個假，沒有車間那么嚴格。

第四點，把車間統(tǒng)計員的工作當跳板。

統(tǒng)計員的年齡一般都不大，超過三十歲的人很少。有的人選擇這個工作，僅僅是為了有個工作來打發(fā)時間。等到她結(jié)婚了，或者懷孕了，就干脆辭掉工作，去做全職太太。還有的人，做著這份工作，有份收入可以養(yǎng)活自己，同時因為有充足的業(yè)余時間，可以利用業(yè)余時間給自己充電，等時機成熟，再找好的工作。

第五點，工作不累。

車間統(tǒng)計員的工作，既不像車間員工那樣，有那么大的勞動強度，也不像其他辦公室人員那樣有較大的工作壓力。車間統(tǒng)計員工作則輕松很多，她們只要工作方面不出差錯，完成自己的本質(zhì)工作就可以。而且，車間統(tǒng)計員也沒有嚴格的考核標準，相對來說，工作壓力不大。